Administración Local. Diputaciones. Diputación de Badajoz. Delegación de Formación y Capacitación para el Empleo (Badajoz). (02348/2025)
Convocatoria, bases y acciones formativas del Plan de formación propia del segundo semestre de 2025
22 páginas totales
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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Delegación de Formación y Capacitación para el Empleo
Anuncio 2348/2025
Número de horas por edición
15
Total de horas
30
Objetivos:
- Tomar conciencia de la interconexión entre la vida personal y profesional, asumiendo un enfoque integral de la
organización y la gestión del tiempo.
- Diseñar desde cero un sistema personalizado de organización que permita establecer prioridades, gestionar tareas
y proyectos, definir objetivos claros y mantener el control sobre las responsabilidades laborales.
- Aprender a utilizar herramientas y metodologías de planificación que faciliten la toma de decisiones, la revisión de
tareas y el seguimiento de actividades diarias, aumentando la sensación de control y bienestar.
- Implementar un ecosistema digital de apoyo personal que permita registrar, visualizar y reflexionar sobre los
propios hábitos, formación, lecturas y objetivos vitales.
- Desarrollar rutinas de seguimiento y reflexión que reduzcan la carga mental, favorezcan el descanso y mejoren el
equilibrio emocional.
Contenidos:
El mito de separar lo profesional y lo personal.
Diseño de un sistema de organización personalizado.
Gestión de tareas, proyectos y prioridades.
El ecosistema personal: Mucho más que trabajo.
Liberar la mente: Dormir bien, vivir mejor.
Práctica guiada y creación del sistema propio.
Perfil del destinatario:
Personal público de la Administración Local de la provincia de Badajoz.
ACTIVIDAD ELEGIBLE
Acción formativa número
5
Denominación
Teatro como herramienta para el desarrollo personal en la
Administración Pública
Área formativa
Plan de bienestar
Fechas
15 julio -18 julio
2025
Modalidad
Presencial
Número de ediciones
1
Número de participantes por edición
15
Total de participantes
15
Número de horas por edición
20
Total de horas
20
Objetivos:
- Descubrir y ampliar la expresividad: Expresión corporal y verbal.
- Adquirir herramientas para mejorar la dicción y volumen en la voz.
- Desarrollar la inteligencia emocional, intuitiva y sensitiva.
- Aumentar la autoestima y facilidad para expresarse en público.
- Expandir la creatividad: Imaginación, improvisación y juego.
- Mejorar la comunicación y la empatía.
- Potenciar el trabajo en grupo.
- Fomentar la mirada crítica: Mirar de manera desidentificada pudiendo ver diferentes puntos de vista un asunto
externo y de uno mismo.
Contenidos:
- Dinámicas de movimiento expresivo y expresión corporal.
- Entrenamiento vocal: Dicción, sonoridad y resonancia.
- Exploración en el desarrollo de la imaginación.
- Relajación, respiración y serenidad.
- Concentración y atención.
- Ejercicios variados de interpretación, individuales, en pareja y en grupo.
- Contacto, conciencia y expresión emocional.
- Improvisaciones con pautas.
- Juegos interpretativos para tomar conciencia de uno mismo y superar miedos y bloqueos.
Perfil del destinatario:
Personal público de la Administración Local de la provincia de Badajoz.
ACTIVIDAD ELEGIBLE
Acción formativa número
6
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop
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Número de horas por edición
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Total de horas
30
Objetivos:
- Tomar conciencia de la interconexión entre la vida personal y profesional, asumiendo un enfoque integral de la
organización y la gestión del tiempo.
- Diseñar desde cero un sistema personalizado de organización que permita establecer prioridades, gestionar tareas
y proyectos, definir objetivos claros y mantener el control sobre las responsabilidades laborales.
- Aprender a utilizar herramientas y metodologías de planificación que faciliten la toma de decisiones, la revisión de
tareas y el seguimiento de actividades diarias, aumentando la sensación de control y bienestar.
- Implementar un ecosistema digital de apoyo personal que permita registrar, visualizar y reflexionar sobre los
propios hábitos, formación, lecturas y objetivos vitales.
- Desarrollar rutinas de seguimiento y reflexión que reduzcan la carga mental, favorezcan el descanso y mejoren el
equilibrio emocional.
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El mito de separar lo profesional y lo personal.
Diseño de un sistema de organización personalizado.
Gestión de tareas, proyectos y prioridades.
El ecosistema personal: Mucho más que trabajo.
Liberar la mente: Dormir bien, vivir mejor.
Práctica guiada y creación del sistema propio.
Perfil del destinatario:
Personal público de la Administración Local de la provincia de Badajoz.
ACTIVIDAD ELEGIBLE
Acción formativa número
5
Denominación
Teatro como herramienta para el desarrollo personal en la
Administración Pública
Área formativa
Plan de bienestar
Fechas
15 julio -18 julio
2025
Modalidad
Presencial
Número de ediciones
1
Número de participantes por edición
15
Total de participantes
15
Número de horas por edición
20
Total de horas
20
Objetivos:
- Descubrir y ampliar la expresividad: Expresión corporal y verbal.
- Adquirir herramientas para mejorar la dicción y volumen en la voz.
- Desarrollar la inteligencia emocional, intuitiva y sensitiva.
- Aumentar la autoestima y facilidad para expresarse en público.
- Expandir la creatividad: Imaginación, improvisación y juego.
- Mejorar la comunicación y la empatía.
- Potenciar el trabajo en grupo.
- Fomentar la mirada crítica: Mirar de manera desidentificada pudiendo ver diferentes puntos de vista un asunto
externo y de uno mismo.
Contenidos:
- Dinámicas de movimiento expresivo y expresión corporal.
- Entrenamiento vocal: Dicción, sonoridad y resonancia.
- Exploración en el desarrollo de la imaginación.
- Relajación, respiración y serenidad.
- Concentración y atención.
- Ejercicios variados de interpretación, individuales, en pareja y en grupo.
- Contacto, conciencia y expresión emocional.
- Improvisaciones con pautas.
- Juegos interpretativos para tomar conciencia de uno mismo y superar miedos y bloqueos.
Perfil del destinatario:
Personal público de la Administración Local de la provincia de Badajoz.
ACTIVIDAD ELEGIBLE
Acción formativa número
6
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Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop
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