Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Esparragosa de Lares. Área de Recursos Humanos y Régimen Interior (Badajoz). (02402/2025)
Aprobación definitiva del Plan de Activación del Empleo Local
11 páginas totales
Página
Zahoribo únicamente muestra información pública que han sido publicada previamente por organismos oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
Ayuntamiento de Esparragosa de Lares
Anuncio 2402/2025
Los objetivos que persigue el Programa de activación para el empleo local desarrollado por el Ayuntamiento de Esparragosa
de Lares están encaminados, en general, a potenciar el papel de las entidades locales como motores de creación de empleo,
promoviendo un crecimiento sostenible con recursos propios, y en concreto, a poner en marcha y ejecutar acciones que
permitan:
a) Mejorar la empleabilidad de las personas demandantes de empleo.
b) Dinamizar la colaboración institucional para el fomento del empleo.
c) Revitalizar el desarrollo local.
d) Conciliar la vida laboral y familiar, promoviendo la igualdad entre hombres y mujeres.
4. Diagnóstico de situación.
4.1. Caracterización de las personas demandantes desempleadas.
El perfil de la persona desempleada de la localidad de Esparragosa de Lares, en el mes de diciembre de 2024, es mujer
mayor de 45 años, predominando las personas con titulación académica de Enseñanza Secundaria Obligatoria. Se encuadra
en el sector servicios, y principalmente en la sección económica de administración pública y defensa; seguridad social
obligatoria.
En el municipio de Esparragosa de Lares, el número de demandantes en el mes de diciembre de 2024 en el Servicio
Extremeño Público de Empleo de Extremadura es de 90 personas.
En relación al mes anterior aumenta el desempleo en 6 demandantes (+7,14%). Respecto al año pasado, el desempleo baja
en 2 personas, lo que supone un descenso del -2,17%.
En cuanto al sexo, los demandantes varones representan el 38,89% sobre el total, situándose la cifra mensual en 35
personas. En comparación con diciembre del 2023 se observa un aumento de 1 desempleados (+2,94%). En relación al mes
anterior hay 3 hombres más en situación de desempleo (+9,38%).
Por otra parte, el sexo femenino representa el 61,11% del desempleo en el municipio, situándose en un total de 55 mujeres
desempleadas en el mes de diciembre de 2024. En comparación con diciembre del 2023 se observa una disminución de 3
desempleadas (-5,17%). En relación al mes anterior hay 3 mujeres más en situación de desempleo (+5,77%).
Por sexos
Número
Var. mes ant.
% mes ant.
Var. año ant.
% año ant.
Hombre
35
3
9,38%
1
2,94%
Mujer
55
3
5,77%
-3
-5,17%
90
6
7,14%
-2
-2,17%
Total
Por tramos de edad, el desempleo incide de manera diferente según la edad de la población desempleada. Así, el 65,56% de
demandantes se concentra en el tramo mayor o igual a 45 años, con un total de 59 personas. En comparación con el mes
anterior, aumenta en 5 demandantes (+9,26%), mientras que en relación al año anterior era inferior en 4 demandantes
(-6,35%).
Las personas jóvenes menores de 30 años representan el 16,67% del total de demandantes (15 jóvenes). En comparación
con el mes anterior, aumenta en 1 demandantes (+7,14%), mientras que en relación al año anterior era inferior en 2
demandantes (-11,76%).
Por último, en el colectivo de personas desempleadas comprendidas entre los 30 y 45 años, respecto al último mes se
mantiene igual (0,00%), mientras que en relación al año anterior aumenta en 4 (33,33%). Este tramo de edad está
representado por 16 personas demandantes, el 17,78% del total.
Por rangos de edad Número
Var. mes ant.
% mes ant.
Var. año ant.
% año ant.
< 30 años
15
1
7,14%
-2
11,76%
>=30 y < 45 años
16
0
0,00%
4
33,33%
>= 45 años
59
5
9,26%
-4
-6,35%
90
6
7,14%
-2
-2,17%
Total
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop
Página 4 de 11
Anuncio 2402/2025
Los objetivos que persigue el Programa de activación para el empleo local desarrollado por el Ayuntamiento de Esparragosa
de Lares están encaminados, en general, a potenciar el papel de las entidades locales como motores de creación de empleo,
promoviendo un crecimiento sostenible con recursos propios, y en concreto, a poner en marcha y ejecutar acciones que
permitan:
a) Mejorar la empleabilidad de las personas demandantes de empleo.
b) Dinamizar la colaboración institucional para el fomento del empleo.
c) Revitalizar el desarrollo local.
d) Conciliar la vida laboral y familiar, promoviendo la igualdad entre hombres y mujeres.
4. Diagnóstico de situación.
4.1. Caracterización de las personas demandantes desempleadas.
El perfil de la persona desempleada de la localidad de Esparragosa de Lares, en el mes de diciembre de 2024, es mujer
mayor de 45 años, predominando las personas con titulación académica de Enseñanza Secundaria Obligatoria. Se encuadra
en el sector servicios, y principalmente en la sección económica de administración pública y defensa; seguridad social
obligatoria.
En el municipio de Esparragosa de Lares, el número de demandantes en el mes de diciembre de 2024 en el Servicio
Extremeño Público de Empleo de Extremadura es de 90 personas.
En relación al mes anterior aumenta el desempleo en 6 demandantes (+7,14%). Respecto al año pasado, el desempleo baja
en 2 personas, lo que supone un descenso del -2,17%.
En cuanto al sexo, los demandantes varones representan el 38,89% sobre el total, situándose la cifra mensual en 35
personas. En comparación con diciembre del 2023 se observa un aumento de 1 desempleados (+2,94%). En relación al mes
anterior hay 3 hombres más en situación de desempleo (+9,38%).
Por otra parte, el sexo femenino representa el 61,11% del desempleo en el municipio, situándose en un total de 55 mujeres
desempleadas en el mes de diciembre de 2024. En comparación con diciembre del 2023 se observa una disminución de 3
desempleadas (-5,17%). En relación al mes anterior hay 3 mujeres más en situación de desempleo (+5,77%).
Por sexos
Número
Var. mes ant.
% mes ant.
Var. año ant.
% año ant.
Hombre
35
3
9,38%
1
2,94%
Mujer
55
3
5,77%
-3
-5,17%
90
6
7,14%
-2
-2,17%
Total
Por tramos de edad, el desempleo incide de manera diferente según la edad de la población desempleada. Así, el 65,56% de
demandantes se concentra en el tramo mayor o igual a 45 años, con un total de 59 personas. En comparación con el mes
anterior, aumenta en 5 demandantes (+9,26%), mientras que en relación al año anterior era inferior en 4 demandantes
(-6,35%).
Las personas jóvenes menores de 30 años representan el 16,67% del total de demandantes (15 jóvenes). En comparación
con el mes anterior, aumenta en 1 demandantes (+7,14%), mientras que en relación al año anterior era inferior en 2
demandantes (-11,76%).
Por último, en el colectivo de personas desempleadas comprendidas entre los 30 y 45 años, respecto al último mes se
mantiene igual (0,00%), mientras que en relación al año anterior aumenta en 4 (33,33%). Este tramo de edad está
representado por 16 personas demandantes, el 17,78% del total.
Por rangos de edad Número
Var. mes ant.
% mes ant.
Var. año ant.
% año ant.
< 30 años
15
1
7,14%
-2
11,76%
>=30 y < 45 años
16
0
0,00%
4
33,33%
>= 45 años
59
5
9,26%
-4
-6,35%
90
6
7,14%
-2
-2,17%
Total
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop
Página 4 de 11
