Consejo General Del Poder Judicial. II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. Administración de Justicia. Concursos. (BOE-A-2025-8510)
Acuerdo de 22 de abril de 2025, de la Comisión Permanente del Consejo General del Poder Judicial, por el que se convoca concurso para la provisión de puestos de trabajo en los órganos técnicos del Consejo General del Poder Judicial.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Martes 29 de abril de 2025
Sec. II.B. Pág. 57830
ANEXO I
Características comunes a todos los puestos
Denominación del puesto: Administrativo/a.
Nivel de complemento de destino: 20.
Adscripción: Funcionarios y funcionarias pertenecientes a cuerpos o escalas clasificados
en el subgrupo «C1» al que hace referencia el artículo 76 del texto refundido de la Ley del
Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30
de octubre, o a los Cuerpos o Escalas de Gestión procesal y Administrativa y de Tramitación
Procesal y Administrativa de la Administración de Justicia.
Localización: Madrid.
Condiciones económicas:
– Complemento específico: 15.135,26 euros año.
– El régimen retributivo del personal al servicio del Consejo, regulado en distintos
acuerdos del Pleno, prevé para los puestos de Administrativo/a N20 la asignación, en su
caso, de un Complemento de Adecuación para que la retribución por sueldo y
Complemento de Destino –con independencia del grado consolidado– alcance en 2025
la cuantía de 25.934,44 euros anuales.
Cursos de formación: Los directamente relacionados con los méritos específicos, así como
los de Derecho Constitucional, Derecho Administrativo, Igualdad de Género, Prevención de
Riesgos Laborales, con las limitaciones establecidas en las bases de la convocatoria.
Puestos tipo 1
Órgano técnico: Promotor de la Acción Disciplinaria.
N.º de puestos: Tres.
Descripción del puesto: Trabajos administrativos de trámite y apoyo a las funciones
de gestión de quejas y reclamaciones en el servicio del Promotor de la Acción
Disciplinaria.
Méritos específicos:
– Experiencia en el uso de las aplicaciones Word y Excel: Hasta 2 puntos.
– Experiencia en la tramitación de reclamaciones y quejas en oficinas de atención a
la ciudadanía: hasta 6 puntos.
– Experiencia en trabajos sobre la mejora de la gestión de calidad: hasta 2 puntos.
– Conocimiento sobre los trámites esenciales de los distintos procedimientos
judiciales: Hasta 2 puntos.
Puesto tipo 2
Órgano técnico: Promotor de la Acción Disciplinaria.
N.º de puestos: Uno.
Descripción del puesto: Trabajos administrativos de trámite y apoyo a las funciones
de gestión sobre actuaciones previas a la actuación disciplinaria en el servicio del
Promotor de la Acción Disciplinaria.
Méritos específicos:
– Experiencia en el uso de las aplicaciones Word y Excel: Hasta 2 puntos.
– Experiencia en la tramitación de expedientes disciplinarios, sancionadores o de
tipología similar: Hasta 4 puntos.
– Conocimientos de derecho orgánico judicial y del estatuto de los integrantes de la
Carrera Judicial: Hasta 3 puntos.
– Conocimiento sobre los trámites esenciales de los distintos procedimientos
judiciales: Hasta 3 puntos.
cve: BOE-A-2025-8510
Verificable en https://www.boe.es
Núm. 103
Martes 29 de abril de 2025
Sec. II.B. Pág. 57830
ANEXO I
Características comunes a todos los puestos
Denominación del puesto: Administrativo/a.
Nivel de complemento de destino: 20.
Adscripción: Funcionarios y funcionarias pertenecientes a cuerpos o escalas clasificados
en el subgrupo «C1» al que hace referencia el artículo 76 del texto refundido de la Ley del
Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30
de octubre, o a los Cuerpos o Escalas de Gestión procesal y Administrativa y de Tramitación
Procesal y Administrativa de la Administración de Justicia.
Localización: Madrid.
Condiciones económicas:
– Complemento específico: 15.135,26 euros año.
– El régimen retributivo del personal al servicio del Consejo, regulado en distintos
acuerdos del Pleno, prevé para los puestos de Administrativo/a N20 la asignación, en su
caso, de un Complemento de Adecuación para que la retribución por sueldo y
Complemento de Destino –con independencia del grado consolidado– alcance en 2025
la cuantía de 25.934,44 euros anuales.
Cursos de formación: Los directamente relacionados con los méritos específicos, así como
los de Derecho Constitucional, Derecho Administrativo, Igualdad de Género, Prevención de
Riesgos Laborales, con las limitaciones establecidas en las bases de la convocatoria.
Puestos tipo 1
Órgano técnico: Promotor de la Acción Disciplinaria.
N.º de puestos: Tres.
Descripción del puesto: Trabajos administrativos de trámite y apoyo a las funciones
de gestión de quejas y reclamaciones en el servicio del Promotor de la Acción
Disciplinaria.
Méritos específicos:
– Experiencia en el uso de las aplicaciones Word y Excel: Hasta 2 puntos.
– Experiencia en la tramitación de reclamaciones y quejas en oficinas de atención a
la ciudadanía: hasta 6 puntos.
– Experiencia en trabajos sobre la mejora de la gestión de calidad: hasta 2 puntos.
– Conocimiento sobre los trámites esenciales de los distintos procedimientos
judiciales: Hasta 2 puntos.
Puesto tipo 2
Órgano técnico: Promotor de la Acción Disciplinaria.
N.º de puestos: Uno.
Descripción del puesto: Trabajos administrativos de trámite y apoyo a las funciones
de gestión sobre actuaciones previas a la actuación disciplinaria en el servicio del
Promotor de la Acción Disciplinaria.
Méritos específicos:
– Experiencia en el uso de las aplicaciones Word y Excel: Hasta 2 puntos.
– Experiencia en la tramitación de expedientes disciplinarios, sancionadores o de
tipología similar: Hasta 4 puntos.
– Conocimientos de derecho orgánico judicial y del estatuto de los integrantes de la
Carrera Judicial: Hasta 3 puntos.
– Conocimiento sobre los trámites esenciales de los distintos procedimientos
judiciales: Hasta 3 puntos.
cve: BOE-A-2025-8510
Verificable en https://www.boe.es
Núm. 103
