Ayuntamiento De Campanario. Oferta De Empleo Público. (2025080939)
Anuncio de 30 de mayo de 2025 sobre aprobación de la Oferta de Empleo Público para el año 2025.
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NÚMERO 109
33038
Lunes 9 de junio de 2025
AYUNTAMIENTO DE CAMPANARIO
ANUNCIO de 30 de mayo de 2025 sobre aprobación de la Oferta de Empleo
Público para el año 2025. (2025080939)
Por Resolución de Alcaldía de este Ayuntamiento de fecha 6 de mayo del 2025 se aprobó la
Oferta de Empleo Público correspondiente a la/s plaza/s que a continuación se reseñan para
el año 2025.
Personal funcionario.
Escala de Administración General:
Grupo
Subgrupo
Clasificación
N.º
Vacantes
Denominación
Turno
Sistema de
acceso
A
A2
Técnica
1
Arquitecto
Técnico
Libre
ConcursoOposición
En cumplimiento del artículo 91 de la Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases de
Régimen Local, el artículo 70 del texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado
Público, aprobado por el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre.
Contra la presente resolución, que pone fin a la vía administrativa, puede interponer alternativamente o recurso de reposición potestativo ante la Alcaldía, en el plazo de un mes a
contar desde el día siguiente al de la publicación del presente anuncio, de conformidad con
los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo
Común de las Administraciones Públicas, o recurso contencioso-administrativo, ante el Juzgado de lo Contencioso-administrativo de Mérida en el plazo de dos meses, a contar desde el
día siguiente al de la recepción de la presente notificación, de conformidad con el artículo 46
de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-administrativa.
Si se optara por interponer el recurso potestativo de reposición no podrá interponer recurso
contencioso-administrativo hasta que aquel sea resuelto expresamente o se haya producido
su desestimación por silencio. Todo ello sin perjuicio de que pueda interponer Vd. cualquier
otro recurso que pudiera estimar más conveniente a su derecho.
Campanario, 30 de mayo de 2025. El Alcalde, MANUEL MARÍA CALDERÓN TRENADO.
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33038
Lunes 9 de junio de 2025
AYUNTAMIENTO DE CAMPANARIO
ANUNCIO de 30 de mayo de 2025 sobre aprobación de la Oferta de Empleo
Público para el año 2025. (2025080939)
Por Resolución de Alcaldía de este Ayuntamiento de fecha 6 de mayo del 2025 se aprobó la
Oferta de Empleo Público correspondiente a la/s plaza/s que a continuación se reseñan para
el año 2025.
Personal funcionario.
Escala de Administración General:
Grupo
Subgrupo
Clasificación
N.º
Vacantes
Denominación
Turno
Sistema de
acceso
A
A2
Técnica
1
Arquitecto
Técnico
Libre
ConcursoOposición
En cumplimiento del artículo 91 de la Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases de
Régimen Local, el artículo 70 del texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado
Público, aprobado por el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre.
Contra la presente resolución, que pone fin a la vía administrativa, puede interponer alternativamente o recurso de reposición potestativo ante la Alcaldía, en el plazo de un mes a
contar desde el día siguiente al de la publicación del presente anuncio, de conformidad con
los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo
Común de las Administraciones Públicas, o recurso contencioso-administrativo, ante el Juzgado de lo Contencioso-administrativo de Mérida en el plazo de dos meses, a contar desde el
día siguiente al de la recepción de la presente notificación, de conformidad con el artículo 46
de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-administrativa.
Si se optara por interponer el recurso potestativo de reposición no podrá interponer recurso
contencioso-administrativo hasta que aquel sea resuelto expresamente o se haya producido
su desestimación por silencio. Todo ello sin perjuicio de que pueda interponer Vd. cualquier
otro recurso que pudiera estimar más conveniente a su derecho.
Campanario, 30 de mayo de 2025. El Alcalde, MANUEL MARÍA CALDERÓN TRENADO.
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