Boletín Oficial de la Junta de Andalucía

BOJA

Número 122 - Viernes, 27 de junio de 2025
página 9061/2

Segundo. Publicar las citadas bases en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
(BOJA) y en el Portal de Transparencia de la Junta de Andalucía, a los efectos de su
conocimiento general.
Tercero. Iniciar el correspondiente proceso selectivo mediante convocatoria pública.
BASES DE LA CONVOCATORIA

2. Marco normativo aplicable.
La presente convocatoria se rige, con carácter general, por el siguiente marco
normativo:
- Ley 5/2023, de 7 de junio, de la Función Pública de Andalucía.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X

https://www.juntadeandalucia.es/eboja

00322660

1. Objeto de la convocatoria.
Las presentes bases tienen por objeto la regulación del procedimiento que regirá
el desarrollo del proceso selectivo para la cobertura de una plaza vacante de carácter
indefinido a tiempo completo, a través del sistema de concurso de méritos.
El proceso selectivo se llevará a efecto mediante única convocatoria, que comprenderá
dos etapas: una primera etapa reservada al personal vinculado a la Agencia TRADE
mediante relación laboral fija detallado en el párrafo siguiente, y una segunda etapa, en el
caso de que no hubiese resultado cubierta la plaza vacante durante la primera etapa, en
la que se gestionarán mediante un turno de acceso libre.
En virtud de lo dispuesto por la Ley 9/2021, de 23 de diciembre, por la que se crea
la Agencia TRADE, y el Decreto 69/2023, de 21 de marzo, por el que se aprueban
los Estatutos de la Agencia TRADE, podrá participar en la primera etapa regulada en
la presente convocatoria el personal subrogado por la Agencia TRADE así como el
personal de la Agencia de Innovación y Desarrollo de Andalucía (en adelante, la Agencia
IDEA) aún no subrogado por la Agencia TRADE. En el caso de obtener la plaza ofertada,
este personal conservará la antigüedad que tuviera reconocida en la entidad de origen.
El resto de las condiciones laborales serán, a todos los efectos, las establecidas en la
presente convocatoria.
Las principales condiciones laborales en la Agencia TRADE serán las establecidas a
continuación:
- Jornada laboral: la prestación del servicio será a tiempo completo de 40 horas
semanales, acomodándose su prestación, en términos generales, al horario establecido
para el resto del personal de la Agencia TRADE.
- Retribución: 51.051,29 euros brutos anuales, incluyendo las retribuciones básicas, así
como otros conceptos que pudieran ser de aplicación según la normativa presupuestaria
vigente.
- Centro de trabajo: Servicios Centrales.
- Las condiciones laborales indicadas, y cualesquiera otras que puedan resultar
aplicables en virtud de lo dispuesto en el Estatuto Básico del Empleado Público (EBEP)
o acuerdos adoptados por la Junta de Andalucía que sean aplicables a las entidades del
Sector Público, podrán verse modificadas o adaptadas de acuerdo con las negociaciones
que se realicen en virtud del Convenio Colectivo que se negocie en la Agencia TRADE
con la representación social de la plantilla, atendiendo a lo establecido en el artículo 11.3
de la Ley 9/2021, de 23 de diciembre, por la que se crea la Agencia TRADE.
La plaza se ha identificado con el código ETC-01 Técnico/a Especialista en
Ciberseguridad, que servirá para la tramitación del proceso selectivo, debiendo referirse
a dicho código cualquier acción y/o comunicación que se realice durante el proceso.
La denominación del puesto de trabajo se ha ajustado a lo previsto en el Catálogo de
Puestos de la Agencia TRADE, sin que ello haya supuesto ninguna modificación de
las condiciones salariales autorizadas por la Dirección General del Sector Público
Instrumental en el Expediente CF-0143/2024.