Universidades. II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. Personal técnico, de gestión y de administración y servicios. (BOE-A-2025-8879)
Resolución de 25 de abril de 2025, de la Universidad de Granada, por la que se convoca proceso selectivo para ingreso, por el sistema general de acceso libre, en la Escala Básica de Prevención y Salud Laboral.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 108
Lunes 5 de mayo de 2025
Sec. II.B. Pág. 60074
Fase de concurso
La puntuación máxima de esta fase será de 30 puntos. La valoración de los méritos
se realizará de la siguiente forma:
a)
Por servicios prestados, un máximo de 25 puntos:
1. Servicios prestados como personal funcionario en la misma escala y puestos
objeto de esta convocatoria o como personal laboral en la categoría laboral equivalente
de la Universidad de Granada: 0,40/30 puntos por día de servicios.
2. Servicios prestados como personal funcionario en los cuerpos o escalas
equivalentes a la escala y puestos objeto de esta convocatoria en otras universidades
públicas: 0,20/30 puntos por día de servicios.
3. Servicios prestados como personal funcionario en los cuerpos o escalas
equivalentes a la escala y puestos objeto de esta convocatoria en otras administraciones
públicas: 0,10/30 puntos por día de servicios.
b) Superación de ejercicios obligatorios de cualquier convocatoria de acceso
anterior en procesos selectivos de la misma escala y puestos objeto de esta
convocatoria o como personal en la categoría laboral equivalente de la Universidad de
Granada, o de cuerpos o escalas equivalentes a la escala y puestos objeto de esta
convocatoria de otras universidades públicas, a razón de 0,50 puntos por ejercicio
obligatorio superado con un máximo de 5 puntos.
cve: BOE-A-2025-8879
Verificable en https://www.boe.es
Las referencias de la presente convocatoria a categoría laboral equivalente se
entenderán exclusivamente referidas a las recogidas en el Acuerdo de Funcionarización
del PAS Laboral de la en sesión de Mesa de Negociación Sectorial del PAS de 4 de
diciembre 2018.
https://www.boe.es
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
D. L.: M-1/1958 - ISSN: 0212-033X
Núm. 108
Lunes 5 de mayo de 2025
Sec. II.B. Pág. 60074
Fase de concurso
La puntuación máxima de esta fase será de 30 puntos. La valoración de los méritos
se realizará de la siguiente forma:
a)
Por servicios prestados, un máximo de 25 puntos:
1. Servicios prestados como personal funcionario en la misma escala y puestos
objeto de esta convocatoria o como personal laboral en la categoría laboral equivalente
de la Universidad de Granada: 0,40/30 puntos por día de servicios.
2. Servicios prestados como personal funcionario en los cuerpos o escalas
equivalentes a la escala y puestos objeto de esta convocatoria en otras universidades
públicas: 0,20/30 puntos por día de servicios.
3. Servicios prestados como personal funcionario en los cuerpos o escalas
equivalentes a la escala y puestos objeto de esta convocatoria en otras administraciones
públicas: 0,10/30 puntos por día de servicios.
b) Superación de ejercicios obligatorios de cualquier convocatoria de acceso
anterior en procesos selectivos de la misma escala y puestos objeto de esta
convocatoria o como personal en la categoría laboral equivalente de la Universidad de
Granada, o de cuerpos o escalas equivalentes a la escala y puestos objeto de esta
convocatoria de otras universidades públicas, a razón de 0,50 puntos por ejercicio
obligatorio superado con un máximo de 5 puntos.
cve: BOE-A-2025-8879
Verificable en https://www.boe.es
Las referencias de la presente convocatoria a categoría laboral equivalente se
entenderán exclusivamente referidas a las recogidas en el Acuerdo de Funcionarización
del PAS Laboral de la en sesión de Mesa de Negociación Sectorial del PAS de 4 de
diciembre 2018.
https://www.boe.es
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
D. L.: M-1/1958 - ISSN: 0212-033X
