Administración Local. II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. Personal funcionario y laboral. (BOE-A-2025-10140)
Resolución de 7 de mayo de 2025, del Ayuntamiento de Vigo (Pontevedra), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 123
Jueves 22 de mayo de 2025
Sec. II.B. Pág. 67870
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
ADMINISTRACIÓN LOCAL
10140
Resolución de 7 de mayo de 2025, del Ayuntamiento de Vigo (Pontevedra),
referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
Una plaza de Analista informático, perteneciente a la escala de Administración
Especial, subescala Servicios especiales y clase Cometidos especiales, mediante el
sistema de oposición, en turno libre.
Dos plazas de Economista, pertenecientes a la escala de Administración Especial,
subescala Técnica y clase Superior, mediante el sistema de oposición, en turno libre.
Dos plazas de Ingeniero/a de caminos, canales y puertos, pertenecientes a la escala
de Administración Especial, subescala Técnica y clase Superior, mediante el sistema de
oposición, en turno libre.
Dos plazas de Ingeniero/a industrial, pertenecientes a la escala de Administración
Especial, subescala Técnica y clase Superior, mediante el sistema de oposición, en turno
libre.
Una plaza de Ingeniero/a de montes, perteneciente a la escala de Administración
Especial, subescala Técnica y clase Superior, mediante el sistema de oposición, en turno
libre.
Una plaza de Delineante, perteneciente a la escala de Administración Especial,
subescala Técnica y clase Auxiliar, mediante el sistema de oposición, en turno libre.
Una plaza de Diplomado/a en enfermería, perteneciente a la escala de
Administración Especial, subescala Técnica y clase Media, mediante el sistema de
oposición, en turno libre.
Una plaza de Inspector/a control concesionarias, perteneciente a la escala de
Administración Especial, subescala Servicios especiales y clase Cometidos especiales,
mediante el sistema de concurso-oposición, en turno de promoción interna.
Dos plazas de Programador/a informático/a, pertenecientes a la escala de
Administración Especial, subescala Servicios especiales y clase Cometidos especiales,
mediante el sistema de oposición, en turno libre.
Una plaza de Técnico/a auxiliar de seguridad y movilidad, perteneciente a la escala
de Administración General, subescala Técnica y clase Auxiliar, mediante el sistema de
oposición, en turno libre.
Una plaza de Técnico/a de sistemas, perteneciente a la escala de Administración
Especial, subescala Técnica y clase Superior, mediante el sistema de oposición, en turno
libre.
Dos plazas de Técnico/a medio/a servicios económicos, pertenecientes a la escala
de Administración Especial, subescala Servicios especiales y clase Cometidos
especiales, mediante el sistema de oposición, en turno libre.
Una plaza de Técnico/a medio/a servicios económicos, perteneciente a la escala de
Administración Especial, subescala Servicios especiales y clase Cometidos especiales,
mediante el sistema de concurso-oposición, en turno de promoción interna.
Una plaza de Técnico/a superior actividades culturales y educativas, perteneciente a
la escala de Administración Especial, subescala Servicios especiales y clase Cometidos
especiales, mediante el sistema de oposición, en turno libre.
Una plaza de Capataz de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema
de concurso-oposición, en turno libre.
cve: BOE-A-2025-10140
Verificable en https://www.boe.es
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Pontevedra» número 21, de 31 de enero
de 2025, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Núm. 123
Jueves 22 de mayo de 2025
Sec. II.B. Pág. 67870
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
ADMINISTRACIÓN LOCAL
10140
Resolución de 7 de mayo de 2025, del Ayuntamiento de Vigo (Pontevedra),
referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
Una plaza de Analista informático, perteneciente a la escala de Administración
Especial, subescala Servicios especiales y clase Cometidos especiales, mediante el
sistema de oposición, en turno libre.
Dos plazas de Economista, pertenecientes a la escala de Administración Especial,
subescala Técnica y clase Superior, mediante el sistema de oposición, en turno libre.
Dos plazas de Ingeniero/a de caminos, canales y puertos, pertenecientes a la escala
de Administración Especial, subescala Técnica y clase Superior, mediante el sistema de
oposición, en turno libre.
Dos plazas de Ingeniero/a industrial, pertenecientes a la escala de Administración
Especial, subescala Técnica y clase Superior, mediante el sistema de oposición, en turno
libre.
Una plaza de Ingeniero/a de montes, perteneciente a la escala de Administración
Especial, subescala Técnica y clase Superior, mediante el sistema de oposición, en turno
libre.
Una plaza de Delineante, perteneciente a la escala de Administración Especial,
subescala Técnica y clase Auxiliar, mediante el sistema de oposición, en turno libre.
Una plaza de Diplomado/a en enfermería, perteneciente a la escala de
Administración Especial, subescala Técnica y clase Media, mediante el sistema de
oposición, en turno libre.
Una plaza de Inspector/a control concesionarias, perteneciente a la escala de
Administración Especial, subescala Servicios especiales y clase Cometidos especiales,
mediante el sistema de concurso-oposición, en turno de promoción interna.
Dos plazas de Programador/a informático/a, pertenecientes a la escala de
Administración Especial, subescala Servicios especiales y clase Cometidos especiales,
mediante el sistema de oposición, en turno libre.
Una plaza de Técnico/a auxiliar de seguridad y movilidad, perteneciente a la escala
de Administración General, subescala Técnica y clase Auxiliar, mediante el sistema de
oposición, en turno libre.
Una plaza de Técnico/a de sistemas, perteneciente a la escala de Administración
Especial, subescala Técnica y clase Superior, mediante el sistema de oposición, en turno
libre.
Dos plazas de Técnico/a medio/a servicios económicos, pertenecientes a la escala
de Administración Especial, subescala Servicios especiales y clase Cometidos
especiales, mediante el sistema de oposición, en turno libre.
Una plaza de Técnico/a medio/a servicios económicos, perteneciente a la escala de
Administración Especial, subescala Servicios especiales y clase Cometidos especiales,
mediante el sistema de concurso-oposición, en turno de promoción interna.
Una plaza de Técnico/a superior actividades culturales y educativas, perteneciente a
la escala de Administración Especial, subescala Servicios especiales y clase Cometidos
especiales, mediante el sistema de oposición, en turno libre.
Una plaza de Capataz de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema
de concurso-oposición, en turno libre.
cve: BOE-A-2025-10140
Verificable en https://www.boe.es
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Pontevedra» número 21, de 31 de enero
de 2025, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
