B) Autoridades y Personal - UNIVERSIDAD COMPLUTENSE DE MADRID (BOCM-20250703-28)
Puesto libre designación – Resolución de 20 de junio de 2025, de la Universidad Complutense de Madrid, por la que se aprueba convocatoria pública para la provisión, mediante el sistema de Libre Designación, de puestos de trabajo vacantes de Personal Técnico, de Gestión y de Administración y Servicios funcionario (área de Administración y área de Biblioteca)
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BOCM
B.O.C.M. Núm. 157
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
JUEVES 3 DE JULIO DE 2025
Pág. 207
el desempeño del puesto. Los méritos alegados deberán ser acreditados documentalmente
para su toma en consideración.
Los funcionarios pertenecientes a Administraciones distintas de la UCM que soliciten
alguno de los puestos convocados, deberán, además, adjuntar a su solicitud Certificado
emitido por el titular del órgano encargado de la gestión de Personal de su Administración
de origen en el que consten los datos relativos a Cuerpo/Escala y/o especialidad de pertenencia, situación administrativa, relación de puestos de trabajo desempeñados, destino actual, grado personal consolidado y antigüedad.
El medio de presentación de la solicitud y de la documentación anexa será necesariamente a través del Punto de Acceso General en la siguiente URL: sede.ucm.es, seleccionando a continuación Catálogo de Procedimientos; Procedimientos Generales; Instancia General y se realizará por medios electrónicos de acuerdo con el artículo 2.f) del Reglamento de
Actuación y Funcionamiento de la Universidad Complutense de Madrid (BOLETÍN OFICIAL
DE LA COMUNIDAD DE MADRID número 92, de 19 de abril de 2022), junto con la documentación que, en su caso, corresponda. Para ello, es requisito imprescindible estar en posesión
de certificado electrónico en vigor, cuyo Documento Nacional de Identidad asociado ha de
corresponder con el incluido en la solicitud.
Cuarta
Los nombramientos deberán efectuarse en el plazo máximo de un mes desde la finalización del de presentación de solicitudes. Dicho plazo podrá prorrogarse hasta un mes más.
A efectos del cómputo de todos los plazos previstos en las bases de la presente Convocatoria se declara inhábil el mes de agosto.
Los efectos del nombramiento para los funcionarios en situación de servicio activo en
la UCM serán del día siguiente a la publicación de la resolución del concurso en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID.
En el caso de funcionarios pertenecientes a otras Administraciones, el plazo de toma
de posesión empezará a contarse a partir del día siguiente al del cese, que deberá efectuarse dentro de los tres días hábiles siguientes a la publicación de la resolución del concurso
en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID.
Quinta
BOCM-20250703-28
La presente Resolución pone fin a la vía administrativa y contra la misma podrá interponerse, con carácter potestativo, recurso de reposición en el plazo de un mes, ante el mismo órgano que la dictó, o bien recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses, ante los Juzgados de lo Contencioso-Administrativo de Madrid, contados ambos plazos
a partir del día siguiente al de su publicación en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD
DE MADRID.
Madrid, a 20 de junio de 2025.—El Rector, P. D. (D. R. 4/2025, de 10 de marzo; BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID número 68, de 21 de marzo), la Gerente,
P. D. F. (Resolución Gerencia de 13 mayo 2025, BOUC, de 20 de mayo 2025), el Vicegerente de Recursos Humanos, Felipe Martínez López.
B.O.C.M. Núm. 157
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
JUEVES 3 DE JULIO DE 2025
Pág. 207
el desempeño del puesto. Los méritos alegados deberán ser acreditados documentalmente
para su toma en consideración.
Los funcionarios pertenecientes a Administraciones distintas de la UCM que soliciten
alguno de los puestos convocados, deberán, además, adjuntar a su solicitud Certificado
emitido por el titular del órgano encargado de la gestión de Personal de su Administración
de origen en el que consten los datos relativos a Cuerpo/Escala y/o especialidad de pertenencia, situación administrativa, relación de puestos de trabajo desempeñados, destino actual, grado personal consolidado y antigüedad.
El medio de presentación de la solicitud y de la documentación anexa será necesariamente a través del Punto de Acceso General en la siguiente URL: sede.ucm.es, seleccionando a continuación Catálogo de Procedimientos; Procedimientos Generales; Instancia General y se realizará por medios electrónicos de acuerdo con el artículo 2.f) del Reglamento de
Actuación y Funcionamiento de la Universidad Complutense de Madrid (BOLETÍN OFICIAL
DE LA COMUNIDAD DE MADRID número 92, de 19 de abril de 2022), junto con la documentación que, en su caso, corresponda. Para ello, es requisito imprescindible estar en posesión
de certificado electrónico en vigor, cuyo Documento Nacional de Identidad asociado ha de
corresponder con el incluido en la solicitud.
Cuarta
Los nombramientos deberán efectuarse en el plazo máximo de un mes desde la finalización del de presentación de solicitudes. Dicho plazo podrá prorrogarse hasta un mes más.
A efectos del cómputo de todos los plazos previstos en las bases de la presente Convocatoria se declara inhábil el mes de agosto.
Los efectos del nombramiento para los funcionarios en situación de servicio activo en
la UCM serán del día siguiente a la publicación de la resolución del concurso en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID.
En el caso de funcionarios pertenecientes a otras Administraciones, el plazo de toma
de posesión empezará a contarse a partir del día siguiente al del cese, que deberá efectuarse dentro de los tres días hábiles siguientes a la publicación de la resolución del concurso
en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID.
Quinta
BOCM-20250703-28
La presente Resolución pone fin a la vía administrativa y contra la misma podrá interponerse, con carácter potestativo, recurso de reposición en el plazo de un mes, ante el mismo órgano que la dictó, o bien recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses, ante los Juzgados de lo Contencioso-Administrativo de Madrid, contados ambos plazos
a partir del día siguiente al de su publicación en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD
DE MADRID.
Madrid, a 20 de junio de 2025.—El Rector, P. D. (D. R. 4/2025, de 10 de marzo; BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID número 68, de 21 de marzo), la Gerente,
P. D. F. (Resolución Gerencia de 13 mayo 2025, BOUC, de 20 de mayo 2025), el Vicegerente de Recursos Humanos, Felipe Martínez López.
