las mismas tendrá lugar antes de la publicación de la lista de aspirantes que han
superado el proceso selectivo.
AYUNTAMIENTO DE PIORNAL (CÁCERES)
Plaza España, 2 10615 PIORNAL (CACERES) Tfno: 927-476010 Fax: 927-476394
6.,4. Adaptaciones de tiempo y medios.
Para los aspirantes con discapacidad que lo soliciten, previa constancia en la solicitud
de su condición con expresión del grado y tipo de minusvalía, se establecerán las
adaptaciones de tiempo y medios necesarias para la realización de los ejercicios
debiendo adjuntar el Dictamen Técnico Facultativo emitido por el órgano técnico de
calificación del grado de minusvalía competente, acreditando de forma fehaciente, la/s
deficiencia/s permanentes que han dado origen al grado de minusvalía reconocido.
La adaptación de tiempos y medios no se otorgará de forma automática sino
únicamente cuando la discapacidad guarde relación directa con la prueba a realizar,
por lo que corresponderá al Tribunal Calificador resolver la procedencia y concreción
de la adaptación de tiempos y medios en función de las circunstancias específicas de
cada ejercicio, según Orden PRE/1822/2006, de 9 de junio, o norma que la modifique
o sustituya.
Además podrán solicitar del interesado información adicional respecto de la
adaptación solicitada. Los órganos de selección darán traslado al interesado del
contenido del informe técnico y concretarán al aspirante interesado las condiciones en
que se celebrará la prueba para la que se solicitó la adaptación.
No obstante, el Tribunal podrá recabar informe y, en su caso, colaboración de
los órganos competentes de los Servicios Sociales o Médicos del Ayuntamiento
de Piornal o de los órganos técnicos competentes en materia de discapacidad
de la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura.
6.5. El Tribunal podrá requerir, en cualquier momento del proceso selectivo, la
acreditación de la identidad de los aspirantes.
SÉPTIMA. Sistemas de Selección.
7.1. El proceso de selección se realizará a través del sistema de Oposición y se
ajustará a lo dispuesto en los artículos 61 del texto refundido de la Ley del Estatuto
Básico del Empleado Público y 94 y siguientes de la Ley de la Función Pública de
Extremadura.
El procedimiento de selección de los aspirantes constará de una fase:
A) Oposición (100% de la puntuación total): 20 puntos en total.
7.2. La Fase de Oposición: La Fase de Oposición consistirá en la realización de los
ejercicios que se enumeran a continuación, de carácter eliminatorio, y que se ajustarán
a las siguientes precisiones:
Las pruebas para el acceso a la plaza perteneciente a este grupo de titulación
estarán integradas por dos ejercicios:
Cód.
Validación:
5W32JMRNMPD4ZXKF7DA325G9Y
Verificación:
https://piornal.sedelectronica.es/
Documento
firmado
electrónicamente
desde
la
plataforma
esPublico
Gestiona
|
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9
de
23
CVE:
BOP-2025-3096
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Miércoles, 18 de junio de 2025
N.º 0114
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