Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Esparragosa de Lares. Área de Recursos Humanos y Régimen Interior (Badajoz). (02402/2025)
Aprobación definitiva del Plan de Activación del Empleo Local
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Ayuntamiento de Esparragosa de Lares
Anuncio 2402/2025
Con carácter previo a las contrataciones laborales realizadas en virtud del Plan de activación para el empleo local, los
puestos de trabajo deberán contar con crédito presupuestario suficiente y adecuado y, asimismo, deberá especificarse que
los contratos se formalizan al amparo del Plan de activación para el empleo local.
Este Plan de activación de empleo se trata de un instrumento de planificación, dirigida a gestionar el proceso de mejora del
mercado de trabajo de nuestro territorio, por lo que no genera compromiso de gasto cierto y concreto futuro, el cuál se
comprometerá en función de las necesidades y disponibilidades del Ayuntamiento anualmente.
7. Vigencia.
El Plan de activación para el empleo local del Ayuntamiento de Esparragosa de Lares tendrá vigencia desde la fecha de su
publicación en el BOP y se extenderá hasta el 31 de diciembre de 2025, debiendo aprobarse antes del 1 de enero de 2026 un
nuevo Plan de activación para el empleo local para el ejercicio 2026; antes del 1 de enero de 2027 para el ejercicio 2027, y así
sucesivamente cada año natural, con los datos actualizados del Observatorio para la prospección de empleo del SEXPE.
Esparragosa de Lares, a fecha de la firma digital.- El Alcalde, Benito García Redondo.
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop
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Con carácter previo a las contrataciones laborales realizadas en virtud del Plan de activación para el empleo local, los
puestos de trabajo deberán contar con crédito presupuestario suficiente y adecuado y, asimismo, deberá especificarse que
los contratos se formalizan al amparo del Plan de activación para el empleo local.
Este Plan de activación de empleo se trata de un instrumento de planificación, dirigida a gestionar el proceso de mejora del
mercado de trabajo de nuestro territorio, por lo que no genera compromiso de gasto cierto y concreto futuro, el cuál se
comprometerá en función de las necesidades y disponibilidades del Ayuntamiento anualmente.
7. Vigencia.
El Plan de activación para el empleo local del Ayuntamiento de Esparragosa de Lares tendrá vigencia desde la fecha de su
publicación en el BOP y se extenderá hasta el 31 de diciembre de 2025, debiendo aprobarse antes del 1 de enero de 2026 un
nuevo Plan de activación para el empleo local para el ejercicio 2026; antes del 1 de enero de 2027 para el ejercicio 2027, y así
sucesivamente cada año natural, con los datos actualizados del Observatorio para la prospección de empleo del SEXPE.
Esparragosa de Lares, a fecha de la firma digital.- El Alcalde, Benito García Redondo.
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
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