Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Jerez de los Caballeros. Delegación de Formación y Capacitación para el Empleo (Badajoz). (03524/2025)
Bases de convocatoria de la bolsa de Monitores de Judo y Karate a través de contratación temporal y constitución de una bolsa de trabajo para los cursos 2025-2026, 2026-2027 y sus anexos
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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Ayuntamiento de Jerez de los Caballeros
Anuncio 3524/2025
Judo
Mérito
Puntuación
asignada
a) Formación
Titulación (hasta un máximo de 3,5 puntos)
Título expedido por la RFE de Judo y
Deportes Asociados o federación
territorial, nivel III
2 ptos.
Título expedido por la RFE de Judo y
Deportes Asociados o federación
territorial, nivel II
1 pto.
Título expedido por la RFE de Judo y
Deportes Asociados o federación
territorial, nivel I
0,5 ptos.
En actividades referidas a la actividad deportiva
para la que se aspira en el Ayuntamiento de Jerez
de los Caballeros o en otra administración pública
(hasta un máximo de 4 ptos)
Por mes completo
0,50 ptos.
En actividades referidas a la actividad deportiva
para la que se aspira en empresas privadas (hasta
un máximo de 2,5 ptos)
Por mes completo
0,25 ptos.
b) Experiencia
Kárate
Mérito
Puntuación
asignada
a) Formacion
Titulación (hasta un máximo de 3,5 puntos)
Título expedido por la RFEK o
federación territorial, nivel III
2 ptos.
Título expedido por la RFEK o
federación territorial, nivel II
1 pto.
Título expedido por la RFEK o
federación territorial, nivel I
0,5 ptos.
En actividades referidas a la actividad deportiva para la
que se aspira en el Ayuntamiento de Jerez de los
Caballeros o en otra Administración Pública (hasta un
máximo de 4 ptos.)
Por mes completo
0,50 ptos.
En actividades referidas a la actividad deportiva para la
que se aspira en empresas privadas (hasta un máximo
de 2,5 ptos.)
Por mes completo
0,25 ptos.
b) Experiencia
La experiencia se acreditará mediante originales o fotocopias de certificados de empresa, vida laboral y de contratos de
trabajo en el que debe figurar el concepto y especialidad, caso de no figurar no será objeto de puntuación.
Abstenerse de presentar documentación que no se va a tener en cuenta por la Comisión de Valoración.
- La calificación de la fase de concurso (puntos alcanzados en los apartados a) y b)) será de 0 a 10 puntos. La
puntuación de esta fase se adoptará mediante ponderación por valor del 100%, y por tanto se obtendrá la
puntuación definitiva.
Una vez puntuados a los aspirantes se confeccionará la bolsa de trabajo figurando la lista de aspirantes en función de los
puntuación definitiva. En caso de que dos o más aspirantes consigan la misma puntuación, el orden en la bolsa lo
determinará la experiencia en la actividad a la que se aspira en el Ayuntamiento de Jerez de los Caballeros y en caso de
seguir con la misma puntuación tendrá preferencia el aspirante que tenga mayor puntuación en la parte de formación
académica; y en si se da el caso de que sigan empate, se hará mediante sorteo.
Teniendo en cuenta que, si en alguna especialidad deportiva se dan de baja más del 50% de los alumnos matriculados, será
causa de rescisión del contrato con el monitor y podrá contratarse al mismo monitor en caso de haber estado contratado
menos de seis meses en otra modalidad deportiva.
Al presentar la solicitud para participar en la presente selección implica, que de ser seleccionado, se está de acuerdo en la
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop
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Judo
Mérito
Puntuación
asignada
a) Formación
Titulación (hasta un máximo de 3,5 puntos)
Título expedido por la RFE de Judo y
Deportes Asociados o federación
territorial, nivel III
2 ptos.
Título expedido por la RFE de Judo y
Deportes Asociados o federación
territorial, nivel II
1 pto.
Título expedido por la RFE de Judo y
Deportes Asociados o federación
territorial, nivel I
0,5 ptos.
En actividades referidas a la actividad deportiva
para la que se aspira en el Ayuntamiento de Jerez
de los Caballeros o en otra administración pública
(hasta un máximo de 4 ptos)
Por mes completo
0,50 ptos.
En actividades referidas a la actividad deportiva
para la que se aspira en empresas privadas (hasta
un máximo de 2,5 ptos)
Por mes completo
0,25 ptos.
b) Experiencia
Kárate
Mérito
Puntuación
asignada
a) Formacion
Titulación (hasta un máximo de 3,5 puntos)
Título expedido por la RFEK o
federación territorial, nivel III
2 ptos.
Título expedido por la RFEK o
federación territorial, nivel II
1 pto.
Título expedido por la RFEK o
federación territorial, nivel I
0,5 ptos.
En actividades referidas a la actividad deportiva para la
que se aspira en el Ayuntamiento de Jerez de los
Caballeros o en otra Administración Pública (hasta un
máximo de 4 ptos.)
Por mes completo
0,50 ptos.
En actividades referidas a la actividad deportiva para la
que se aspira en empresas privadas (hasta un máximo
de 2,5 ptos.)
Por mes completo
0,25 ptos.
b) Experiencia
La experiencia se acreditará mediante originales o fotocopias de certificados de empresa, vida laboral y de contratos de
trabajo en el que debe figurar el concepto y especialidad, caso de no figurar no será objeto de puntuación.
Abstenerse de presentar documentación que no se va a tener en cuenta por la Comisión de Valoración.
- La calificación de la fase de concurso (puntos alcanzados en los apartados a) y b)) será de 0 a 10 puntos. La
puntuación de esta fase se adoptará mediante ponderación por valor del 100%, y por tanto se obtendrá la
puntuación definitiva.
Una vez puntuados a los aspirantes se confeccionará la bolsa de trabajo figurando la lista de aspirantes en función de los
puntuación definitiva. En caso de que dos o más aspirantes consigan la misma puntuación, el orden en la bolsa lo
determinará la experiencia en la actividad a la que se aspira en el Ayuntamiento de Jerez de los Caballeros y en caso de
seguir con la misma puntuación tendrá preferencia el aspirante que tenga mayor puntuación en la parte de formación
académica; y en si se da el caso de que sigan empate, se hará mediante sorteo.
Teniendo en cuenta que, si en alguna especialidad deportiva se dan de baja más del 50% de los alumnos matriculados, será
causa de rescisión del contrato con el monitor y podrá contratarse al mismo monitor en caso de haber estado contratado
menos de seis meses en otra modalidad deportiva.
Al presentar la solicitud para participar en la presente selección implica, que de ser seleccionado, se está de acuerdo en la
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