Universidades. II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. Personal técnico, de gestión y de administración y servicios. (BOE-A-2025-9949)
Resolución de 12 de mayo de 2025, de la Universidad de Oviedo, por la que se convoca proceso selectivo para la provisión, por el sistema general de acceso libre, de plaza de personal laboral con la categoría de Enfermero, Grupo II.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Martes 20 de mayo de 2025
Sec. II.B. Pág. 65754
de Gijón, en el Servicio de Administración del campus del Milán, en el campus del Cristo
«A» de Oviedo (Aulario de Ciencias Jurídico-Sociales, planta baja, calle Catedrático
Valentín Andrés Álvarez) y en el Centro de Servicios Universitarios en Avilés (calle La
Ferrería, núm. 7-9), o en la forma establecida en el artículo 16 de la Ley 39/2015, de 1 de
octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, en el
plazo de veinte días naturales contados a partir del siguiente al de la fecha de la
publicación de esta convocatoria en el «Boletín Oficial del Estado», y se dirigirán al Sr.
Rector de la Universidad de Oviedo. Los sucesivos actos y resoluciones serán
publicados en la página web de la Universidad de Oviedo. La instancia se facilitará
gratuitamente en las oficinas de asistencia en materia de registro de la Universidad de
Oviedo. De igual modo, el modelo de solicitud se encontrará disponible en la página web
de la Universidad de Oviedo.
4.2 Los derechos de examen serán de 36 euros, y se ingresarán en Unicaja,
número de cuenta: ES92 2103 8557 1100 3000 0604, bajo el nombre, «Puesto 287,
Enfermero/a.» Constará como nombre del remitente el del mismo aspirante y se
adjuntará una copia del resguardo de la imposición. La falta de pago de estos derechos
no es subsanable y determinará la exclusión del aspirante.
4.3 A la solicitud se acompañará:
– Fotocopia del documento nacional de identidad o documento que acredite las
condiciones exigibles a las personas que no tengan nacionalidad española.
– Curriculum vitae, según modelo que figura como anexo II de esta convocatoria,
cuyos datos y méritos será necesario justificar documentalmente, para su valoración en
la fase de concurso.
– Justificante de haber abonado los derechos de examen.
– Fotocopia de la titulación requerida.
4.4 Con la firma de la solicitud para participar en estas pruebas selectivas, se
autoriza el uso de datos personales, tales como nombre, apellidos, DNI y valoraciones
de méritos, a efectos de ser incluidos en los listados que serán publicados en la página
web de la Universidad de Oviedo, tanto a efectos de esta convocatoria como de la
gestión de la posible bolsa de trabajo.
Quinta. Admisión de aspirantes.
5.1 En el plazo máximo de un mes a partir de la fecha de terminación del plazo
para presentación de solicitudes, el Rector de la Universidad de Oviedo dictará
resolución, por la que se hará pública en la página web de la Universidad la lista
provisional de admitidos y excluidos. Los aspirantes excluidos dispondrán de un plazo
de diez días hábiles contados a partir del siguiente al de la publicación de la resolución
para subsanar el defecto que haya motivado la exclusión.
5.2 Seguidamente, mediante resolución del Rector de la Universidad de Oviedo se
hará pública en la página web de la Universidad la lista definitiva de admitidos y
excluidos, y se señalarán la fecha, el lugar y la hora de realización de las pruebas.
Dicha resolución podrá ser impugnada ante los Juzgados de lo Social en el plazo de
dos meses, a contar desde el día siguiente a su publicación, de conformidad con lo
establecido en la Ley 36/2011, de 10 de octubre, reguladora de la Jurisdicción Social.
Previamente, y con carácter potestativo, se podrá interponer recurso de reposición ante
el Rector, en el plazo de un mes, a tenor del artículo 124 de la Ley 39/2015, de 1 de
octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Sexta. Sistema de selección.
A. Fase de concurso: En esta fase se valorarán los méritos alegados y probados
documentalmente por cada concursante, según puntuación que figura en el anexo III de
esta convocatoria.
cve: BOE-A-2025-9949
Verificable en https://www.boe.es
Núm. 121
Martes 20 de mayo de 2025
Sec. II.B. Pág. 65754
de Gijón, en el Servicio de Administración del campus del Milán, en el campus del Cristo
«A» de Oviedo (Aulario de Ciencias Jurídico-Sociales, planta baja, calle Catedrático
Valentín Andrés Álvarez) y en el Centro de Servicios Universitarios en Avilés (calle La
Ferrería, núm. 7-9), o en la forma establecida en el artículo 16 de la Ley 39/2015, de 1 de
octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, en el
plazo de veinte días naturales contados a partir del siguiente al de la fecha de la
publicación de esta convocatoria en el «Boletín Oficial del Estado», y se dirigirán al Sr.
Rector de la Universidad de Oviedo. Los sucesivos actos y resoluciones serán
publicados en la página web de la Universidad de Oviedo. La instancia se facilitará
gratuitamente en las oficinas de asistencia en materia de registro de la Universidad de
Oviedo. De igual modo, el modelo de solicitud se encontrará disponible en la página web
de la Universidad de Oviedo.
4.2 Los derechos de examen serán de 36 euros, y se ingresarán en Unicaja,
número de cuenta: ES92 2103 8557 1100 3000 0604, bajo el nombre, «Puesto 287,
Enfermero/a.» Constará como nombre del remitente el del mismo aspirante y se
adjuntará una copia del resguardo de la imposición. La falta de pago de estos derechos
no es subsanable y determinará la exclusión del aspirante.
4.3 A la solicitud se acompañará:
– Fotocopia del documento nacional de identidad o documento que acredite las
condiciones exigibles a las personas que no tengan nacionalidad española.
– Curriculum vitae, según modelo que figura como anexo II de esta convocatoria,
cuyos datos y méritos será necesario justificar documentalmente, para su valoración en
la fase de concurso.
– Justificante de haber abonado los derechos de examen.
– Fotocopia de la titulación requerida.
4.4 Con la firma de la solicitud para participar en estas pruebas selectivas, se
autoriza el uso de datos personales, tales como nombre, apellidos, DNI y valoraciones
de méritos, a efectos de ser incluidos en los listados que serán publicados en la página
web de la Universidad de Oviedo, tanto a efectos de esta convocatoria como de la
gestión de la posible bolsa de trabajo.
Quinta. Admisión de aspirantes.
5.1 En el plazo máximo de un mes a partir de la fecha de terminación del plazo
para presentación de solicitudes, el Rector de la Universidad de Oviedo dictará
resolución, por la que se hará pública en la página web de la Universidad la lista
provisional de admitidos y excluidos. Los aspirantes excluidos dispondrán de un plazo
de diez días hábiles contados a partir del siguiente al de la publicación de la resolución
para subsanar el defecto que haya motivado la exclusión.
5.2 Seguidamente, mediante resolución del Rector de la Universidad de Oviedo se
hará pública en la página web de la Universidad la lista definitiva de admitidos y
excluidos, y se señalarán la fecha, el lugar y la hora de realización de las pruebas.
Dicha resolución podrá ser impugnada ante los Juzgados de lo Social en el plazo de
dos meses, a contar desde el día siguiente a su publicación, de conformidad con lo
establecido en la Ley 36/2011, de 10 de octubre, reguladora de la Jurisdicción Social.
Previamente, y con carácter potestativo, se podrá interponer recurso de reposición ante
el Rector, en el plazo de un mes, a tenor del artículo 124 de la Ley 39/2015, de 1 de
octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Sexta. Sistema de selección.
A. Fase de concurso: En esta fase se valorarán los méritos alegados y probados
documentalmente por cada concursante, según puntuación que figura en el anexo III de
esta convocatoria.
cve: BOE-A-2025-9949
Verificable en https://www.boe.es
Núm. 121