Universidades. II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. Personal técnico, de gestión y de administración y servicios. (BOE-A-2025-9949)
Resolución de 12 de mayo de 2025, de la Universidad de Oviedo, por la que se convoca proceso selectivo para la provisión, por el sistema general de acceso libre, de plaza de personal laboral con la categoría de Enfermero, Grupo II.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 121
Martes 20 de mayo de 2025
Sec. II.B. Pág. 65756
Cualquier propuesta de aprobados que contravenga lo establecido en este punto será
nula de pleno derecho.
7.7 La Comisión podrá proponer al Rector la designación de asesores
especialistas.
Dichos asesores se limitarán a informar sobre pruebas y méritos relativos a su
especialidad.
El Presidente sólo votará en caso de empate.
7.8 A efectos de comunicaciones y demás incidencias, la Comisión calificadora
tendrá su sede en el Servicio de Gestión de Personal de la Universidad de Oviedo (plaza
de Riego, número 4-1.º), en la que los interesados podrán recibir información
administrativa sobre el desarrollo del proceso selectivo. No obstante, sólo tendrán
efectos jurídicos las comunicaciones remitidas por los medios de notificación y
publicación previstos en esta convocatoria.
Octava.
Desarrollo de los ejercicios y relación de aprobados.
8.1 Según lo dispuesto en la Resolución de 25 de julio de 2024, de la Secretaría de
Estado de Política Territorial y Función Pública, por la que se publica el resultado del
sorteo a que se refiere el Reglamento General de Ingreso del Personal al servicio de la
Administración del Estado, el orden de actuación de los opositores se iniciará por
aquellos cuyo primer apellido comience por la letra «V». En el supuesto de que no
existan aspirantes cuyo primer apellido comience por la letra «V», el orden de actuación
se iniciará por aquellos cuyo primer apellido comience por la letra inmediata siguiente del
abecedario, y así sucesivamente.
8.2 En cualquier momento del proceso selectivo la Comisión podrá requerir a los
opositores para que acrediten su identidad.
8.3 Los aspirantes serán convocados en único llamamiento para el ejercicio,
debiendo ir provistos del documento nacional de identidad o acreditación equivalente.
Serán excluidos de la oposición quienes no comparezcan, salvo en los casos de
fuerza mayor, debidamente justificados y libremente apreciados por la Comisión.
8.4 En cualquier momento del proceso selectivo, si la Comisión tuviera
conocimiento de que alguno de los aspirantes no cumple uno o varios de los requisitos
exigidos en la presente convocatoria, previa audiencia al interesado, deberá proponer su
exclusión al Sr. Rector, comunicándole, asimismo, las inexactitudes o falsedades
formuladas por el aspirante en su solicitud de admisión a las pruebas selectivas, a los
efectos procedentes. Contra la resolución de exclusión, el aspirante podrá interponer
recurso de reposición ante el Rector.
8.5 Finalizadas las pruebas selectivas, la Comisión calificadora hará pública en la
página web de la Universidad y en aquellos otros lugares que estime oportuno, la
relación de aspirantes aprobados, por orden de puntuación alcanzada.
8.6 La Comisión calificadora elevará al Rector la correspondiente propuesta para la
adjudicación de la plaza al candidato seleccionado.
Formalización del contrato.
9.1 Antes de la formalización del contrato, el candidato seleccionado deberá
justificar adecuadamente, en un plazo de veinte días naturales desde que se haga
pública la lista de aprobados, los requisitos siguientes:
a) Fotocopia compulsada de la titulación requerida para el acceso a la
convocatoria.
b) Declaración jurada o promesa de no haber sido separado mediante expediente
disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones públicas, ni hallarse
inhabilitado para el desempeño de las funciones públicas mediante sentencia judicial
firme.
cve: BOE-A-2025-9949
Verificable en https://www.boe.es
Novena.
Núm. 121
Martes 20 de mayo de 2025
Sec. II.B. Pág. 65756
Cualquier propuesta de aprobados que contravenga lo establecido en este punto será
nula de pleno derecho.
7.7 La Comisión podrá proponer al Rector la designación de asesores
especialistas.
Dichos asesores se limitarán a informar sobre pruebas y méritos relativos a su
especialidad.
El Presidente sólo votará en caso de empate.
7.8 A efectos de comunicaciones y demás incidencias, la Comisión calificadora
tendrá su sede en el Servicio de Gestión de Personal de la Universidad de Oviedo (plaza
de Riego, número 4-1.º), en la que los interesados podrán recibir información
administrativa sobre el desarrollo del proceso selectivo. No obstante, sólo tendrán
efectos jurídicos las comunicaciones remitidas por los medios de notificación y
publicación previstos en esta convocatoria.
Octava.
Desarrollo de los ejercicios y relación de aprobados.
8.1 Según lo dispuesto en la Resolución de 25 de julio de 2024, de la Secretaría de
Estado de Política Territorial y Función Pública, por la que se publica el resultado del
sorteo a que se refiere el Reglamento General de Ingreso del Personal al servicio de la
Administración del Estado, el orden de actuación de los opositores se iniciará por
aquellos cuyo primer apellido comience por la letra «V». En el supuesto de que no
existan aspirantes cuyo primer apellido comience por la letra «V», el orden de actuación
se iniciará por aquellos cuyo primer apellido comience por la letra inmediata siguiente del
abecedario, y así sucesivamente.
8.2 En cualquier momento del proceso selectivo la Comisión podrá requerir a los
opositores para que acrediten su identidad.
8.3 Los aspirantes serán convocados en único llamamiento para el ejercicio,
debiendo ir provistos del documento nacional de identidad o acreditación equivalente.
Serán excluidos de la oposición quienes no comparezcan, salvo en los casos de
fuerza mayor, debidamente justificados y libremente apreciados por la Comisión.
8.4 En cualquier momento del proceso selectivo, si la Comisión tuviera
conocimiento de que alguno de los aspirantes no cumple uno o varios de los requisitos
exigidos en la presente convocatoria, previa audiencia al interesado, deberá proponer su
exclusión al Sr. Rector, comunicándole, asimismo, las inexactitudes o falsedades
formuladas por el aspirante en su solicitud de admisión a las pruebas selectivas, a los
efectos procedentes. Contra la resolución de exclusión, el aspirante podrá interponer
recurso de reposición ante el Rector.
8.5 Finalizadas las pruebas selectivas, la Comisión calificadora hará pública en la
página web de la Universidad y en aquellos otros lugares que estime oportuno, la
relación de aspirantes aprobados, por orden de puntuación alcanzada.
8.6 La Comisión calificadora elevará al Rector la correspondiente propuesta para la
adjudicación de la plaza al candidato seleccionado.
Formalización del contrato.
9.1 Antes de la formalización del contrato, el candidato seleccionado deberá
justificar adecuadamente, en un plazo de veinte días naturales desde que se haga
pública la lista de aprobados, los requisitos siguientes:
a) Fotocopia compulsada de la titulación requerida para el acceso a la
convocatoria.
b) Declaración jurada o promesa de no haber sido separado mediante expediente
disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones públicas, ni hallarse
inhabilitado para el desempeño de las funciones públicas mediante sentencia judicial
firme.
cve: BOE-A-2025-9949
Verificable en https://www.boe.es
Novena.
