Ministerio de Educación, Formación Profesional y Deportes. II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. Procedimientos de libre designación. (BOE-A-2025-10123)
Resolución de 20 de mayo de 2025, de la Subsecretaría, por la que se convoca la provisión de puestos de trabajo por el sistema de libre designación.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 123
Jueves 22 de mayo de 2025
IV. Adaptabilidad
y toma de
decisiones.
Sec. II.B. Pág. 67734
1. ¿Cómo valoraría su flexibilidad y capacidad de
adaptación a los cambios?
Muy buena /
buena / regular /
mala / muy mala.
2. ¿Cómo valoraría su capacidad para tomar
decisiones de forma proactiva y ajustadas al
entorno?
Muy buena /
buena / regular /
mala / muy mala.
3. ¿Cómo valoraría su capacidad para resolver
problemas complejos, afrontar las crisis y prever los
riesgos?
Muy buena /
buena / regular /
mala / muy mala.
4. ¿Cómo valoraría su capacidad de análisis y
sistematización de la información?
Muy buena /
buena / regular /
mala / muy mala.
1. ¿Cómo valoraría su capacidad para priorizar el
interés general en la toma de decisiones y centrar
las mismas en la ciudadanía y el servicio público?
Muy buena /
buena / regular /
mala / muy mala.
2. ¿Cómo valoraría su capacidad para mejorar la
Muy buena /
eficacia y eficiencia de la gestión pública mediante
buena / regular /
un aprendizaje continuo y la orientación a la calidad? mala / muy mala.
V. Compromiso
con el servicio
público y ética
profesional.
3. ¿Cómo valoraría su capacidad para aplicar los
principios y valores de la administración pública a
sus responsabilidades directivas y de la
organización?
Muy buena /
buena / regular /
mala / muy mala.
4. ¿Cómo valoraría su capacidad para actuar con
ética profesional e integridad pública?
Muy buena /
buena / regular /
mala / muy mala.
5. ¿Cómo valoraría su capacidad para promover la
integridad pública en la organización y en los
equipos?
Muy buena /
buena / regular /
mala / muy mala.
cve: BOE-A-2025-10123
Verificable en https://www.boe.es
Se debe subrayar el nivel de capacidad correspondiente a sus competencias
profesionales.
https://www.boe.es
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
D. L.: M-1/1958 - ISSN: 0212-033X
Núm. 123
Jueves 22 de mayo de 2025
IV. Adaptabilidad
y toma de
decisiones.
Sec. II.B. Pág. 67734
1. ¿Cómo valoraría su flexibilidad y capacidad de
adaptación a los cambios?
Muy buena /
buena / regular /
mala / muy mala.
2. ¿Cómo valoraría su capacidad para tomar
decisiones de forma proactiva y ajustadas al
entorno?
Muy buena /
buena / regular /
mala / muy mala.
3. ¿Cómo valoraría su capacidad para resolver
problemas complejos, afrontar las crisis y prever los
riesgos?
Muy buena /
buena / regular /
mala / muy mala.
4. ¿Cómo valoraría su capacidad de análisis y
sistematización de la información?
Muy buena /
buena / regular /
mala / muy mala.
1. ¿Cómo valoraría su capacidad para priorizar el
interés general en la toma de decisiones y centrar
las mismas en la ciudadanía y el servicio público?
Muy buena /
buena / regular /
mala / muy mala.
2. ¿Cómo valoraría su capacidad para mejorar la
Muy buena /
eficacia y eficiencia de la gestión pública mediante
buena / regular /
un aprendizaje continuo y la orientación a la calidad? mala / muy mala.
V. Compromiso
con el servicio
público y ética
profesional.
3. ¿Cómo valoraría su capacidad para aplicar los
principios y valores de la administración pública a
sus responsabilidades directivas y de la
organización?
Muy buena /
buena / regular /
mala / muy mala.
4. ¿Cómo valoraría su capacidad para actuar con
ética profesional e integridad pública?
Muy buena /
buena / regular /
mala / muy mala.
5. ¿Cómo valoraría su capacidad para promover la
integridad pública en la organización y en los
equipos?
Muy buena /
buena / regular /
mala / muy mala.
cve: BOE-A-2025-10123
Verificable en https://www.boe.es
Se debe subrayar el nivel de capacidad correspondiente a sus competencias
profesionales.
https://www.boe.es
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
D. L.: M-1/1958 - ISSN: 0212-033X
