Consejería De Presidencia, Interior Y Diálogo Social. Funcionarios De Administración Local. (2025050098)
Orden de 17 de junio de 2025 por la que se convoca proceso selectivo para la elaboración de una relación de personas candidatas para la provisión de puestos de trabajo reservados a personal funcionario de Administración Local con habilitación de carácter nacional, Subescala de Secretaría-Intervención, mediante nombramiento interino en entidades locales de la Comunidad Autónoma de Extremadura.
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NÚMERO 122
36743
Jueves 26 de junio de 2025
Administración Local con habilitación de carácter nacional; y siempre que dichas entidades
locales no hubieran optado por efectuar su selección propia.
1.9. De acuerdo con lo dispuesto en el apartado anterior, el nombramiento con carácter interino se producirá cuando alguna entidad local interesada lo proponga al órgano autonómico
competente en materia de administración local por razones expresamente justificadas de
necesidad y urgencia, y que previamente se acredite la imposibilidad de cubrir el puesto por
cualquier forma de provisión temporal preferente, conforme a lo establecido en el Real Decreto 128/2018 de 16 de marzo, citado.
1.10. Las bases de esta convocatoria, sus anexos y todos los actos de desarrollo
del
proceso
selectivo
se
harán
públicos
en
la
siguiente
dirección:
https://www.juntaex.es/temas/trabajo-y-empleo/empleo-publico/buscador-de-empleo-publico-local
1.11. Se podrá ofertar a las personas integrantes de la bolsa puestos de trabajo de la subescala secretaria, categoría de entrada, siempre que cuenten con la titulación necesaria para
ocupar la plaza ofertada, no siendo motivo de exclusión de la misma si no aceptaran el ofrecimiento de estos puestos y siempre que no haya bolsa de su categoría. Este punto no será
aplicable a los aspirantes que accedan por la convocatoria de los másteres que únicamente
podrán ocupar puestos de Secretaría- intervención.
Segunda. Requisitos de las personas aspirantes.
2.1. Requisitos generales:
Para la admisión en la realización del proceso selectivo, quienes sean aspirantes deberán
poseer al día de finalización del plazo de presentación de solicitudes, los siguientes requisitos
generales:
a) Nacionalidad. Tener la nacionalidad española conforme a lo establecido en el anexo del
Real Decreto 543/2001, de 18 de mayo, sobre el acceso al empleo público de la Administración General del Estado y sus organismos públicos de nacionales de otros Estados
a los que es de aplicación el derecho a la libre circulación de trabajadores.
b) Edad. Tener cumplidos 16 años y no exceder de la edad máxima de jubilación forzosa.
c) Titulación. Estar en posesión de alguno de los siguientes títulos académicos o en condiciones de obtenerlo en la fecha en que termine el plazo de presentación de instancias:
Licenciatura, Ingeniería, Arquitectura o Grado, según lo previsto en el EBEP, para el
ingreso en los cuerpos o escalas clasificados en el subgrupo A1.
Las personas aspirantes con titulaciones obtenidas en el extranjero deberán acreditar
que se encuentran en posesión de la correspondiente homologación del título. No obs-
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Jueves 26 de junio de 2025
Administración Local con habilitación de carácter nacional; y siempre que dichas entidades
locales no hubieran optado por efectuar su selección propia.
1.9. De acuerdo con lo dispuesto en el apartado anterior, el nombramiento con carácter interino se producirá cuando alguna entidad local interesada lo proponga al órgano autonómico
competente en materia de administración local por razones expresamente justificadas de
necesidad y urgencia, y que previamente se acredite la imposibilidad de cubrir el puesto por
cualquier forma de provisión temporal preferente, conforme a lo establecido en el Real Decreto 128/2018 de 16 de marzo, citado.
1.10. Las bases de esta convocatoria, sus anexos y todos los actos de desarrollo
del
proceso
selectivo
se
harán
públicos
en
la
siguiente
dirección:
https://www.juntaex.es/temas/trabajo-y-empleo/empleo-publico/buscador-de-empleo-publico-local
1.11. Se podrá ofertar a las personas integrantes de la bolsa puestos de trabajo de la subescala secretaria, categoría de entrada, siempre que cuenten con la titulación necesaria para
ocupar la plaza ofertada, no siendo motivo de exclusión de la misma si no aceptaran el ofrecimiento de estos puestos y siempre que no haya bolsa de su categoría. Este punto no será
aplicable a los aspirantes que accedan por la convocatoria de los másteres que únicamente
podrán ocupar puestos de Secretaría- intervención.
Segunda. Requisitos de las personas aspirantes.
2.1. Requisitos generales:
Para la admisión en la realización del proceso selectivo, quienes sean aspirantes deberán
poseer al día de finalización del plazo de presentación de solicitudes, los siguientes requisitos
generales:
a) Nacionalidad. Tener la nacionalidad española conforme a lo establecido en el anexo del
Real Decreto 543/2001, de 18 de mayo, sobre el acceso al empleo público de la Administración General del Estado y sus organismos públicos de nacionales de otros Estados
a los que es de aplicación el derecho a la libre circulación de trabajadores.
b) Edad. Tener cumplidos 16 años y no exceder de la edad máxima de jubilación forzosa.
c) Titulación. Estar en posesión de alguno de los siguientes títulos académicos o en condiciones de obtenerlo en la fecha en que termine el plazo de presentación de instancias:
Licenciatura, Ingeniería, Arquitectura o Grado, según lo previsto en el EBEP, para el
ingreso en los cuerpos o escalas clasificados en el subgrupo A1.
Las personas aspirantes con titulaciones obtenidas en el extranjero deberán acreditar
que se encuentran en posesión de la correspondiente homologación del título. No obs-
