El Escorial (BOCM-20250616-79)
Ofertas de empleo. Convocatoria proceso selectivo
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BOCM
B.O.C.M. Núm. 142

BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
LUNES 16 DE JUNIO DE 2025

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de las Administraciones Públicas, así como, en su caso, en la Ley 29/1998, de 13 de julio,
Reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa.
ANEXO I
TEMARIO
Parte general
— La Constitución Española de 1978: estructura, principios fundamentales, derechos
y deberes fundamentales.
— Organización territorial del Estado: Estado, Comunidades Autónomas, Provincias
y Municipios.
— El Estatuto de Autonomía de la Comunidad de Madrid: estructura y competencias.
— El municipio: concepto, elementos, competencias y organización municipal.
— El Ayuntamiento de El Escorial: estructura organizativa y competencias específicas.
— El personal al servicio de las Entidades Locales: clases, derechos, deberes e incompatibilidades.
— El procedimiento administrativo común: fases, actos administrativos, recursos y
revisión.
— La Ley de Transparencia y Buen Gobierno: principios y obligaciones de las administraciones públicas.
— Protección de datos personales: principios y derechos de los ciudadanos.
— Prevención de riesgos laborales: obligaciones de empleadores y trabajadores en la
administración pública.
— El Plan de Igualdad entre mujeres y hombres en las Administraciones Públicas:
medidas, obligaciones y transversalidad de género.

— Políticas de juventud a nivel estatal, autonómico y local: evolución, normativa vigente, competencias y organismos.
— Ley 15/2017, de Políticas Integrales de Juventud de la Comunidad de Madrid:
principios rectores, acciones, instrumentos.
— La LOPIVI (Ley Orgánica 8/2021): enfoque preventivo, detección, intervención y
coordinación institucional.
— Plan Estratégico de Juventud: diseño, implementación, seguimiento y evaluación.
— Participación juvenil: cauces y estructuras de participación; consejos de juventud,
asociaciones juveniles.
— Educación no formal y tiempo libre educativo: marco legal, metodologías, actividades.
— Animación sociocultural y dinamización juvenil: técnicas de intervención, gestión
de grupos, evaluación de actividades.
— Prevención de conductas de riesgo en la juventud: adicciones, acoso, violencia,
salud mental.
— Planificación y gestión de proyectos juveniles: fases, elaboración de memorias,
gestión económica, subvenciones.
— Igualdad de oportunidades y diversidad: enfoque interseccional, políticas
LGTBI+, prevención de la violencia de género en jóvenes.
— TIC y redes sociales en la intervención con jóvenes: oportunidades, prevención de
riesgos digitales, ciberacoso.
— Emancipación juvenil: empleo, vivienda, formación, apoyo institucional.
— Colaboración con otras áreas municipales y entidades: trabajo en red, convenios,
programas compartidos».
El plazo de admisión de instancias, solicitando tomar parte en la prueba selectiva, será
a partir del día siguiente al de la fecha de publicación del anuncio de esta convocatoria en
el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID.
Lo que se publica en cumplimiento del artículo 97 de la Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases de Régimen Local, en relación con el artículo 2.3 de la citada Ley 20/2021.
Contra dichas bases y convocatoria, acto que pone fin a la vía administrativa, puede
interponerse recurso de reposición ante el alcalde de este Ayuntamiento, dentro del plazo
de un mes a partir del día siguiente al de la presente publicación, o directamente recurso

BOCM-20250616-79

Parte específica