Ayuntamiento de Valencia del Ventoso

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resolución por la que se apruebe la lista definitiva, que será hecha pública y expuesta, asimismo, en la forma indicada
anteriormente.
Séptima. Sistemas y desarrollo del proceso de selección.
El procedimiento de selección será el de concurso-oposición libre, constando de dos fases. La fase oposición consistirá en la
realización de una serie de pruebas selectivas, obligatorias y eliminatorias para los aspirantes, que tendrá por objeto
conocer la capacidad, aptitud e idoneidad de los aspirantes para el desarrollo de las funciones propias del puesto a cubrir,
mientras que la fase de concurso consistirá en la valoración de los méritos, de acuerdo al baremo consignado en la presente
convocatoria.
La puntuación máxima alcanzable será de 90 puntos en la fase de oposición y de 10 puntos en la fase de concurso.
Los aspirantes serán convocados en llamamiento único, siendo excluidos de la oposición quienes no comparezcan, salvo
causa de fuerza mayor debidamente acreditada y libremente apreciada por el Tribunal.
En cualquier momento el Tribunal podrá requerir a los opositores para que acrediten su personalidad, por lo que los
candidatos deberán acudir provistos del DNI o, en su defecto, pasaporte o carné de conducir.
FASE DE OPOSICIÓN:
La fase de oposición consistirá en la realización de dos pruebas de aptitud eliminatorias y obligatorias para los aspirantes,
calificándose hasta un máximo de 90 puntos, siendo eliminados los aspirantes que no alcancen un mínimo de 45 puntos. La
puntuación de cada uno de los ejercicios se hallará calculando la media aritmética de las puntuaciones otorgadas por cada
uno de los miembros del Tribunal. Los ejercicios de la oposición serán los siguientes:
El temario de la convocatoria está recogido en el anexo I de las presentes bases, sin perjuicio de las posibles modificaciones
que se pudieran producir en el mismo. No obstante, en la totalidad del proceso selectivo, deberá exigirse por el Tribunal y el
aspirante deberá ajustarse a la normativa vigente el día de la finalización del plazo de presentación de solicitudes.
Primer ejercicio: (0 a 20 puntos) Consistirá en contestar un cuestionario de 20 preguntas tipo test con tres respuestas
alternativas, de las cuales solo una de ellas será la correcta. Las preguntas versarán sobre el contenido del temario
(tanto de materias comunes como específicas), recogido en el anexo I. El tiempo máximo de duración de dicho
ejercicio, no será superior a 60 minutos.
El cuestionario que se proponga contendrá 3 preguntas adicionales tipo test, las cuales sustituirán por su orden
correlativamente a aquellas preguntas que, en su caso, sean objeto de anulación.
A este respecto, los aspirantes podrán presentar las reclamaciones que estimen procedentes con objeto de impugnar las
preguntas formuladas por el Tribunal de Selección, dentro de los tres días hábiles siguientes a la celebración del primer
ejercicio. El Tribunal de Selección, finalizado la celebración del primer ejercicio, publicará la plantilla de soluciones en el
tablón de anuncios del Ayuntamiento de Valencia del Ventoso, y en el tablón de anuncios de la página web del Ayuntamiento
de Valencia del Ventoso (https://valenciadelventoso.com).
Dichas reclamaciones o alegaciones se entenderán resueltas con la decisión que se derive de la publicación definitiva de la
plantilla correctora.
Una vez resueltas, se procederá a publicar la lista definitiva de aspirantes que hayan superado este primer ejercicio.
Segundo ejercicio: (0 a 70 puntos) consistirá en la superación de uno o varios ejercicios de carácter práctico
propuesto por el Tribunal relacionado con las materias establecidas del temario específico del anexo I en el tiempo y
con los medios auxiliares que dicho Tribunal disponga (pruebas de albañilería, conducir el camión y/o el dúmper
para realización de los trabajos y otras funciones definidas en la RPT).
El contenido de este segundo ejercicio de la fase oposición, estará dirigido a apreciar la capacidad de los aspirantes, para
llevar a cabo las funciones y tareas propias del puesto de trabajo convocado.
El Tribunal de Selección indicará el día, lugar y hora de celebración de este segundo ejercicio e inmediatamente antes de
iniciarse este, los criterios de corrección del mismo.
FASE DE CONCURSO:
El Tribunal se reservará el derecho a comprobar con los órganos que expidan las certificaciones la veracidad del contenido
de las mismas cuando a juicio de dicho Tribunal se considere necesario. Si no fuera atendido el requerimiento, no se
valorará el mérito correspondiente.

BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop

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