BOJA

Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 95 - Miércoles, 21 de mayo de 2025
página 7019/6

Sexta. Fases del proceso de selección.
6.1. Preselección.
Esta fase se realizará por la Secretaría General del Consorcio y en ella se practicarán
las siguientes actuaciones:
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X

https://www.juntadeandalucia.es/eboja

00320618

Las personas que formen parte de la Comisión de Selección son personalmente
responsables del estricto cumplimiento de las bases de la convocatoria y de la sujeción a
los plazos establecidos para la realización y valoración del proceso selectivo.
3. Para la válida constitución de la Comisión de Selección a efectos de la celebración
de sesiones, deliberaciones y toma de acuerdos, se requerirá la presencia de quienes
ostenten la presidencia y la secretaría o, en su caso, de quienes les sustituyan, y la de la
mitad, al menos, de sus miembros.
4. A efectos de comunicaciones y posibles incidencias, la Comisión de Selección
tendrán su sede en la sede social del CMTBC en Cádiz.
5. La Comisión de Selección podrán requerir en cualquier momento a las personas
aspirantes para que acrediten su personalidad.
6. Si en el transcurso del procedimiento selectivo llegara a conocimiento de la
Comisión de Selección, que alguna de las personas aspirantes no cumple con los
requisitos establecidos en la presente convocatoria, pondrá en conocimiento de la
persona titular de la Gerencia del CMTBC dicha circunstancia, para que ésta, previa
audiencia de la persona interesada, resuelva.
7. Las Comisiones de Selección no podrán declarar que han superado el proceso
selectivo un número superior de personas aspirantes al de plazas convocadas.
8. De acuerdo con lo establecido en el Decreto 157/2007, de 29 de mayo, que modifica
el Decreto 54/1989, de 21 de marzo, sobre indemnizaciones por razón del servicio, las
Comisiones de Selección del presente proceso selectivo quedan clasificadas en la categoría E.
9. La comisión de selección, estará integrada por el mismo número de titulares y
suplentes, designados por resolución de la Gerencia, estará constituido de la siguiente forma:
- La persona que ostente las competencias de la Dirección Gerencia del Consorcio
Metropolitano de Transportes de la Bahía de Cádiz y como suplente de ésta, la persona
que ostente las competencias de la Jefatura del Área de Calidad y Atención al Usuario.
- La persona que ostente las competencias de la Dirección de Servicios Generales
del Consorcio Metropolitano de Transportes de la Bahía de Cádiz y como suplente de
ésta a la persona que ostente las competencias de la Jefatura del Servicio de Personal y
Administración General de la Delegación Territorial de Fomento, Articulación del Territorio
y Vivienda en Cádiz.
- La persona que ostente las competencias de la Secretaría General de la Delegación
Territorial en Cádiz de la Consejería de Fomento, Articulación del Territorio y Vivienda
y como suplente de ésta a la persona que ostente las competencias de la Jefatura de
Sección de Autorizaciones y Concesiones del Servicio de Transportes de la Delegación
Territorial de Fomento, Articulación del Territorio y Vivienda en Cádiz.
- La persona que ostente las competencias de la Dirección Técnica del Consorcio
Metropolitano de Transportes de la Bahía de Cádiz y como suplente de ésta, la persona
que ostente las competencias del puesto de Técnico Económico/Financiero.
Igualmente asistirá al comité calificador en calidad de Asesor, con voz, pero sin voto,
la Secretaría General del Consorcio, la cual ejercerá las funciones de secretaria de la
Comisión de Selección.
Las actas de las sesiones de los Tribunales serán firmadas por el Secretario y el
Presidente del Tribunal.
Las comunicaciones con las candidaturas serán por escrito y acuse de recibo, mediante
la dirección de correo electrónico indicado por la persona candidata en su solicitud.