BOJA

Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 119 - Martes, 24 de junio de 2025
página 8880/6

6. Subsanación de solicitudes.
Las personas interesadas podrán subsanar sus solicitudes en un plazo de 10 días
hábiles, a computar a partir del día siguiente al de la publicación de la lista provisional de
personas concursantes admitidas y excluidas en el tablón electrónico oficial, aportando
los documentos cuya omisión motivó la exclusión, salvo que hayan sido excluidos por
las causas incluidas en el punto 4. En el mismo plazo, podrán formular las alegaciones
relativas a la exclusión u omisión.
Los/as interesados/as que dentro del plazo señalado no hayan subsanado su solicitud
o no realicen alegaciones frente a la omisión producida, serán excluidos de forma
definitiva del procedimiento.

8. Comisiones de Selección.
8.1. Las Comisiones estarán formadas por las personas que figuran en Anexo I de la
convocatoria, nombrados de acuerdo con el procedimiento y condiciones establecidas en
los artículos 11, 12, 13 y 14 del Reglamento para la selección de Profesorado Ayudante
Doctor/a y Profesorado Permanente Laboral/Contratado Doctor/a de la Universidad de
Huelva.
La configuración de las comisiones se ajustará al principio de composición equilibrada
que contempla la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de
mujeres y hombres, que establece como criterio de actuación la obligación de promover
la presencia equilibrada de mujeres y hombres en los órganos de selección y valoración,
salvo por razones fundadas y objetivas, debidamente motivadas. Se entenderá por
composición equilibrada la presencia de mujeres y varones de forma que, en el conjunto
a que se refiera, las personas de cada sexo no superen el sesenta por ciento ni sean
menos del cuarenta por ciento.
8.2. De acuerdo con el artículo 17 del Reglamento para la selección de Profesorado
Ayudante Doctor/a y Profesorado Permanente Laboral/Contratado Doctor/a de la
Universidad de Huelva; y a fin de garantizar la transparencia y objetividad en el
nombramiento de las personas evaluadoras de las Comisiones de Selección, la
Universidad publicará los currículos de las personas evaluadoras en la página web del
servicio de Ordenación Académica
(https://www.uhu.es/ordenacion-academica/plazas-de-profesorado/plazas-personaldocente-investigador-contratado).
Los perfiles profesionales públicos de las personas evaluadoras pueden estar
alojados en portales institucionales o en portales científicos reconocidos, como la página
web de la Universidad de procedencia o el ORCID, entre otros.
8.3. El nombramiento como miembro de una comisión es irrenunciable, salvo que
concurra alguna causa justificada que impida la actuación en la misma. En este caso, la
apreciación de la causa alegada corresponde al Rector o Rectora, que deberá resolver en
el plazo de diez días hábiles a contar desde el siguiente al de la recepción de la renuncia.
Los miembros seleccionados deberán declarar sus posibles conflictos de interés y
renunciar a formar parte de la comisión manifestando por escrito el motivo concurrente
a la presidencia de la comisión. El conflicto de interés motivará la renuncia cuando se
incurra en alguna de las circunstancias del artículo 14 del Reglamento para la selección
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X

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7. Publicación de lista definitiva de concursantes admitidos y excluidos.
A la vista de las reclamaciones, el Vicerrectorado con competencia en materia
de profesorado resolverá las mismas y procederá a publicar la lista definitiva de
concursantes admitidos y excluidos, mediante inserción en el tablón electrónico oficial
y, de forma complementaria y meramente informativa, en la página web del área de
Ordenación Académica. Dicha resolución no agotará la vía administrativa, pudiendo las
personas interesadas interponer recurso de alzada ante la Rectora en el plazo legalmente
establecido.