BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Martes 1 de julio de 2025

Sec. II.B. Pág. 86625

Los méritos serán valorados en relación con la especialidad de conocimiento para la
que se convocan las plazas. El baremo se estructurará en cinco apartados: Docencia,
Investigación, Actividad asistencial (en su caso), Liderazgo y Otros méritos.
El baremo previamente definido y propuesto por la Comisión deberá recoger de
manera detallada los ítems que se valorarán en cada subapartado de los apartados
anteriores y la puntuación máxima (o en porcentaje) de cada uno de ellos en el caso de
que saturara. La puntuación total del baremo de la plaza será de 100 puntos. A tal
efecto, el valor otorgado a cada uno de dichos apartados estará en el rango determinado
en el anexo III. El peso dado al apartado docente e investigador y asistencial en su caso,
será análogo. Asimismo, en el baremo se determinará el coeficiente a aplicar a cada uno
de los méritos valorados en función de la afinidad al perfil de la plaza. Estos coeficientes
serán fijos y se establecerán de acuerdo a lo siguiente: 1 si es del perfil; un valor
entre 0,3 y 0,7 si es afín y un valor de hasta 0,2 si no es afín. Se considerarán afines,
para cada una de las especialidades de conocimiento, al menos aquellas que se recogen
en el anexo IV de la normativa de la Universidad de Cantabria, en la fecha de publicación
de la convocatoria. El anexo será actualizado en función de los acuerdos que, al
respecto, adopten los consejos de departamento y se publicará en la página web del
vicerrectorado competente en materia de profesorado y de la sección de PDI.
La Comisión llevará a cabo la valoración de los méritos acreditados por las personas
candidatas de acuerdo con el baremo establecido. La falta de justificación documental de
los méritos siempre que se encuentren incluidos en el currículo será subsanable,
debiendo conferirse a las personas candidatas un plazo de cinco días para su
aportación. La persistencia en su no aportación supondrá la no valoración de los mismos
por la Comisión.
6.6 La primera prueba, que será pública, consistirá en la exposición por la persona
candidata ante la Comisión, durante un tiempo máximo de una hora, y posterior debate
con la misma, durante un tiempo máximo de dos horas, de su curriculum vitae y del
proyecto docente y proyecto investigador que propone desarrollar. Finalizada la prueba,
cada miembro de la Comisión entregará al Presidente/a un informe con una valoración
numérica y motivada sobre cada persona candidata, ajustada a los criterios establecidos
y respetando lo señalado en el artículo 9 de la Normativa por la que se regulan los
concursos para la provisión de plazas de profesorado de los cuerpos docentes y
permanente laboral de la Universidad de Cantabria. Esta valoración podrá realizarse
también de forma colegiada. Los resultados de la primera prueba serán publicados en el
lugar de celebración de las pruebas y complementariamente en el tablón de anuncios del
departamento y la página Web de Concursos PDI de la UC, junto con la notificación del
lugar, día y hora a la que se convoca a las personas candidatas que hayan superado la
primera prueba para desarrollar la segunda.
6.7 La segunda prueba, que será pública, consistirá en la presentación ante la
Comisión, durante un tiempo máximo de una hora, y posterior debate con la misma,
durante un tiempo máximo de dos horas, de un tema incluido en el programa presentado
en el proyecto docente y elegido por la persona concursante, de entre tres sacados a
sorteo. A efectos de realizar el sorteo, el programa deberá estructurarse en, al menos,
diez temas. La persona candidata dispondrá de dos horas para preparar su exposición.
Finalizada la prueba, cada miembro de la Comisión entregará al Presidente/a un informe
con la valoración numérica y motivada sobre la actuación de cada concursante de
acuerdo a los criterios publicados. Esta valoración podrá realizarse también de forma
colegiada. Los resultados de esta prueba serán publicados en el lugar de celebración de
las pruebas y complementariamente en el tablón de anuncios del departamento y la
página Web de Concursos PDI de la UC.
6.8 El/la Secretario/a de la Comisión cumplimentará las actas en el que se recojan
las actuaciones realizadas. Estas serán firmadas por el/la Presidente/a y el/la
Secretario/a de la Comisión. Las actas recogerán los miembros de la Comisión
presentes en cada acto.

cve: BOE-A-2025-13379
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Núm. 157