BOCM
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BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
MIÉRCOLES 14 DE MAYO DE 2025

B.O.C.M. Núm. 114

de trabajo del personal funcionario de administración y servicios de la Comunidad de Madrid
(2025-2028), aprobado expresa y formalmente por Acuerdo de 11 de diciembre de 2024, del
Consejo de Gobierno, las plazas ofertadas que no se cubran tras la finalización del proceso selectivo se acumularán para la siguiente convocatoria en los términos recogidos en la presente
base, siempre que ello sea posible de conformidad con la normativa relativa a la tasa de reposición de efectivos y, de no serlo, se incluirán en la siguiente oferta de empleo público.
Decimotercera
Recursos
1. Los actos administrativos que se deriven de la presente convocatoria, así como las
actuaciones del órgano de selección, podrán ser impugnados en los casos y en la forma establecida en la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de
las Administraciones Públicas.
2. Contra la presente Orden, que pone fin a la vía administrativa, las personas interesadas podrán interponer, con carácter potestativo, recurso de reposición, en el plazo de un
mes, ante la Consejería de Economía, Hacienda y Empleo, de conformidad con lo dispuesto
en los artículos 123 y 124 de la citada Ley 39/2015, de 1 de octubre, o bien, directamente recurso contencioso-administrativo, en el plazo de dos meses, ante los Juzgados de lo Contencioso-Administrativo de Madrid, de acuerdo con lo determinado en los artículos 8 y 46.1 de
la Ley 29/1998, de 13 de julio, de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa, ambos plazos
contados a partir del día siguiente a su publicación en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID, significándose que, en caso de interponer recurso de reposición, no se podrá interponer recurso contencioso-administrativo hasta que aquel sea resuelto expresamente o se haya producido la desestimación presunta del mismo.
Madrid, a 24 de abril de 2025.—La Directora General de Función Pública, por delegación
de la Consejera de Economía, Hacienda y Empleo (Orden de 17 de abril de 2024, BOLETÍN
OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID de 7 de mayo), María José Esteban Raposo.
ANEXO I
PROGRAMA DE LA FASE DE OPOSICIÓN CORRESPONDIENTE
AL PROCESO SELECTIVO PARA EL INGRESO, POR EL SISTEMA
DE PROMOCIÓN INTERNA, EN EL CUERPO DE AGENTES FORESTALES,
ESCALA TÉCNICA, CATEGORÍA DE TÉCNICO MEDIO AGENTE
FORESTAL, DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, GRUPO A,
SUBGRUPO A2, DE LA COMUNIDAD DE MADRID
1. El Estatuto de Autonomía de la Comunidad de Madrid: Estructura y contenido.
Las competencias de la Comunidad de Madrid: Potestad legislativa, potestad reglamentaria y función ejecutiva.
2. La Asamblea Legislativa: Composición, funciones y potestades. La Presidencia de la
Comunidad y el Gobierno: Funciones y potestades, composición, designación y remoción.
3. La Administración Autonómica Madrileña: Organización y estructura básica. Las
Consejerías, Organismos Autónomos y Entes que integran la misma.
4. La Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas: Títulos I a VI.
5. La Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público: Título
Preliminar (a excepción de la subsección 2.a de la sección 3.a del capítulo II), Título III (capítulos I y II).
6. El principio de igualdad entre mujeres y hombres. La tutela contra la discriminación. El marco normativo de la igualdad de género, la protección integral contra la violencia de género y no discriminación de las personas LGTBI. Especial referencia a la Comunidad de Madrid.
Temario específico
1. Ley 4/2024, de 8 de noviembre, básica de agentes forestales y medioambientales.
2. Policía Judicial Genérica. Procedimiento penal. La Administración de Justicia. Relaciones con los órganos jurisdiccionales. Ley de Enjuiciamiento Criminal. Realización de

BOCM-20250514-2

Temario general